Nachgehört / Vorgedacht

Über den Podcast

In Zeiten von Message Control hören wir ganz genau nach, was PolitikerInnen oder wichtige EntscheidungsträgerInnen vorhaben. Und dann denken wir mit unseren Gästen vor, was das für die Beschäftigten wirklich bedeutet. Wir bringen ans Tageslicht, welche konkreten Auswirkungen und Folgen die geplanten Vorhaben für ArbeitnehmerInnen in Österreich haben.

In dieser Folge

Lohngerechtigkeit wäre über Nacht möglich, wenn die Politik wollte

Noch immer verdienen Frauen weniger als Männer. Aktuell sind es durchschnittlich 17,1 Prozent – darauf macht auch heuer wieder der Equal Pay Day (30. Oktober 2022) aufmerksam.

Wir denken vor, warum wir über Geld reden müssen, was Lohn-Ungerechtigkeit mit Frauen macht und wie die Politik diese Ungerechtigkeit im Handumdrehen abstellen könnte.

Gäste:

Korinna Schumann, ÖGB-Frauenvorsitzende und -Vizepräsidentin

Katharina Mader, Ökonomin und Expertin aus der Frauenabteilung der Arbeiterkammer Wien

Shownotes:

Gender Pay Gap: Die fünf gängigsten Mythen zum Einkommensunterschied: https://www.oegb.at/themen/gleichstellung/geschlechtergerechtigkeit/gender-pay-gap--die-fuenf-gaengigsten-mythen-zum-einkommensunter

Statement Frauenministerin Susanne Raab: https://bit.ly/3sdRLE9

Gleicher Job, weniger Geld? https://bit.ly/3ES3r73

Familienarbeitszeitmodell AK/ÖGB: https://bit.ly/3eMNGni

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